江蘇大豐:厚植能源人才新高地 領(lǐng)跑“雙碳”目標(biāo)新業(yè)態(tài)
“請問是樊冰建嗎?我是金風(fēng)科技的HR,您現(xiàn)在工作確定了嗎?”
“沒呢......”
“歡迎您來鹽城!我們在大豐的海邊設(shè)有國際聯(lián)合實驗室,您的專業(yè)背景非常適合新能源行業(yè)。”
“太好了!”
前不久,河南小伙樊冰建接到了江蘇金風(fēng)科技有限公司的入職邀請,順利來到鹽城市大豐區(qū)開啟了職業(yè)生涯。
據(jù)了解,今年以來,大豐區(qū)不斷加大招才引智力度,打造新能源行業(yè)人才高地,全區(qū)引進(jìn)大學(xué)生1700名,專門人才175名,領(lǐng)軍人才51名, 其中“兩院”院士1名,國家重大人才工程項目專家3名,海外高端人才16名。正如樊冰建所說,“沉下心來做研究,大豐的新能源行業(yè)集群提供了優(yōu)渥的土壤,豐富的人才政策為我的生活提供保障,世界自然遺產(chǎn)地的優(yōu)美生態(tài)令人身心愉悅。”
風(fēng)機林立 前沿業(yè)態(tài)集群
大豐港向東,從綿延的灘涂到波濤的黃海,佇立著一座座碩大的風(fēng)機。112公里海岸線和近5000平方公里的海域,以及沿海、近海高達(dá)7米每秒的風(fēng)速,成為了大豐在風(fēng)電行業(yè)領(lǐng)跑全國的先決條件。
海風(fēng)中,風(fēng)機葉片緩緩轉(zhuǎn)動,大自然的饋贈在風(fēng)能與電能的轉(zhuǎn)化中帶來140萬千瓦容量的電網(wǎng),而根據(jù)江蘇省“十四五”海上風(fēng)電規(guī)劃,大豐區(qū)海上風(fēng)電可規(guī)劃容量近1千萬千瓦。
今年年中,江蘇金風(fēng)科技有限公司、江蘇中車電機有限公司,聯(lián)合北京鑒衡認(rèn)證中心按照國際標(biāo)準(zhǔn)ISO14064-1-2018對江蘇金風(fēng)科技-江蘇中車電機海上風(fēng)電綜合園區(qū)2020年的溫室氣體排放進(jìn)行核查。
核查報告顯示,2020年該園區(qū)內(nèi)制造工廠、實驗中心、培訓(xùn)中心等生產(chǎn)運營范圍內(nèi)所產(chǎn)生的二氧化碳當(dāng)量溫室氣體,通過綜合性微網(wǎng)系統(tǒng)中分布式風(fēng)光儲設(shè)備的能源替代、節(jié)能減排等措施以及注銷碳減排指標(biāo)的方式,實現(xiàn)100%碳中和。
“雙碳”目標(biāo)下,大豐區(qū)的新能源行業(yè)正實現(xiàn)跨越式發(fā)展,電機、葉片、海纜、塔筒...風(fēng)電全組件制造,金風(fēng)、中車、龍馬、海工......領(lǐng)軍企業(yè)圍成生態(tài)圈,研發(fā)、制造、運維一條龍的全產(chǎn)業(yè)鏈條已具規(guī)模。
在江蘇雙瑞風(fēng)電葉片有限公司二期項目的成型車間里,8條生產(chǎn)線已完成6條,“年產(chǎn)風(fēng)機葉片340套,新增開票銷售10億元。”公司負(fù)責(zé)人告訴記者,目前國內(nèi)最長的102米10兆瓦風(fēng)機葉片也將在此下線。
數(shù)據(jù)顯示,截至今年9月,大豐經(jīng)濟開發(fā)區(qū)風(fēng)電產(chǎn)業(yè)園11家規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)完成開票銷售109.48億元,同比增長74%。
人才望海 招引政策空前
“我中午才在網(wǎng)上提交申報材料,下午3點鐘就審批通過了,真是太快了。”東北電力大學(xué)的應(yīng)屆畢業(yè)生都志佳不禁感慨。
都志佳是吉林人,8月份剛來大豐工作。前幾天,他接到該中心電話通知,就抱著試一試的態(tài)度提交了申報材料,沒想到“幸福來得太快”。他坦言:“之所以不遠(yuǎn)千里來大豐工作,這里優(yōu)質(zhì)的人才政策是重要因素之一。今天我又體驗到人社部門的便捷服務(wù),感覺來大豐真是來對了!”
近日,大豐重磅推出《關(guān)于實施黃海明珠人才計劃的若干政策》,涵蓋了從頂尖人才到領(lǐng)軍人才、社會事業(yè)、技術(shù)技能人才等多種高層次人才的支持,亦有對高效畢業(yè)生、本土人才以及平臺載體的的獎勵。其中,頂尖人才創(chuàng)業(yè)類項目可獲得高達(dá)一億元的綜合資助,而普通高效畢業(yè)生在大豐就業(yè)創(chuàng)業(yè)的每月生活補貼,也是1000元起步。
“一句話,只要人才肯來大豐就業(yè),就一定能契合我們的獎補政策!”大豐區(qū)委組織部人才處負(fù)責(zé)人介紹,在鹽城市黃海明珠人才計劃基礎(chǔ)上,大豐結(jié)合全區(qū)發(fā)展定位,突出領(lǐng)軍人才、海外人才、教育醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)人才、大學(xué)生、技能實用人才等不同群體,調(diào)整制定突破性更大、含金量更高、覆蓋面更廣的引才政策。對“招才引智功臣”“重才愛才企業(yè)家”給予獎勵,“真金白銀”鼓勵企業(yè)引才用才。充分發(fā)揮人才資金杠桿作用,今年以來共發(fā)放省“雙創(chuàng)”項目專項資金40萬元,蘇北計劃專項資金224.5萬元,區(qū)領(lǐng)軍人才專項資金395萬元。
要真金白銀的政策引進(jìn)人才,更要“用得好、留得住”。
文初提到的樊冰建在來到大豐后,供職于金風(fēng)科技的海上風(fēng)機工程及運維技術(shù)室,樊冰建介紹,海邊的環(huán)境和雖然不比家鄉(xiāng)熱鬧,但勝在清凈,更適合做研究,而公司的人文關(guān)懷經(jīng)常令他感到溫暖。“公司節(jié)假日都會或多或少對員工表示一下,每逢節(jié)日或者同事生日,大家都會聚在一起,都是做課題的,人與人之間也很純粹。”
為壯大人才優(yōu)勢的增長極,目前,大豐正探索建立人才“一網(wǎng)式”“一站式”服務(wù)平臺,配備人才服務(wù)專員,妥善安排好高層次人才住房安居、子女入學(xué)、醫(yī)療保障、出入境辦理等方面的需求。
才智溫室 厚植鄉(xiāng)土情懷
今年夏天,大豐開展了“青春留豐”暑期社會實踐活動,邀請在外的學(xué)子歸鄉(xiāng)實習(xí)。“這段時間的實習(xí)經(jīng)歷,讓我更加全面了解到了我們大豐的發(fā)展變化、人才政策和未來所需,激發(fā)了我們回報家鄉(xiāng)、建設(shè)家鄉(xiāng)的熱情。”大豐籍實習(xí)生顧海霞如是說。
在大豐新能源產(chǎn)業(yè)學(xué)院,來自鹽城工學(xué)院工業(yè)工程系的30名學(xué)生正開展為期一個月的實習(xí)活動,他們將在金風(fēng)科技、中車電機、雙瑞風(fēng)電、雙一科技、海工能源等企業(yè)開展實習(xí)、調(diào)研。“這里有許多書本上學(xué)不到的技術(shù)和知識,令我受益匪淺。”陸佳豪同學(xué)在金風(fēng)科技自檢模塊上崗實習(xí)后感慨頗深。
陸佳豪實習(xí)的大豐新能源產(chǎn)業(yè)學(xué)院是大豐區(qū)人民政府、鹽城工學(xué)院、江蘇金風(fēng)科技三方聯(lián)合成立國內(nèi)領(lǐng)先、全球一流的新能源產(chǎn)業(yè)基地。2020年6月9日,學(xué)院通過江蘇省教育廳評審審定,被正式納入首批省級重點產(chǎn)業(yè)學(xué)院建設(shè)序列,是全省唯一以新能源產(chǎn)業(yè)為建設(shè)方向入選的學(xué)院。據(jù)了解,學(xué)院開班以來,已累計培養(yǎng)5個專業(yè)學(xué)生共300人批次,常駐大豐新能源產(chǎn)業(yè)學(xué)院師生50人。
據(jù)大豐區(qū)組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,近年來,大豐先后建成留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園、創(chuàng)意小鎮(zhèn)、希望小鎮(zhèn)、大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)園等人才創(chuàng)業(yè)基地,全區(qū)擁有院士工作站5家,博士后科研工作站和博士后創(chuàng)新實踐基地16家,建成22家市級大學(xué)生就業(yè)見習(xí)基地,6家實習(xí)基地,用人才發(fā)展的“夢工廠”激發(fā)前沿行業(yè)的人才增量與活力。
大豐區(qū)委書記李志軍表示,新能源產(chǎn)業(yè)是鹽城重點發(fā)展的四大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)之一,大豐區(qū)深入貫徹市委、市政府部署要求,把新能源及裝備制造業(yè)作為全區(qū)重點培植的三大戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)之一。隨著大豐新能源及裝備制造業(yè)蓬勃發(fā)展,一批重大項目建成投產(chǎn),對專業(yè)技術(shù)人才的需求日益迫切。“今后,大豐將更大力度開展‘雙招雙引’,打造一流人才的匯聚地、培養(yǎng)地和價值實現(xiàn)地。”
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